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回答者：男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月21日

企業カルチャー・社風:
風通しはよい、人間性のよい人が多い

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは取りやすい、上司とも話しやすい

ダイバーシティ・多様性:
女性社員の比率が近年高くなっている。新卒の比率は半々程度。外国籍の方のキャリア入社実績が近年ある。ワークスタイルは個人の裁量が大きく、やることをやっていれば細かく指導はされない。

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年04月17日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会があるかどうかは、付く上司による。風通しはとて

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月30日

企業カルチャー・社風:若手が挑戦する機会はいくらでもあると思う。風通しもよい方だ

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回答者：男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築設計部/ 所員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月25日

企業カルチャー・社風:20代までは自ら手を挙げれば挑戦する機会を与えられるため、

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回答者：回答なし/ 設計職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月15日

企業カルチャー・社風:風通しのよさを社風にうたい、フラットに言いやすい環境ではあ

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回答者：回答なし/ 設計職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:縦社会であるため、風通しが良い環境であるとはいいがたい。し

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回答者：女性/ CADオペレーター（建築）、製図/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年11月15日

企業カルチャー・社風:風通しはとても良い。経営陣へ面談を願いでれば対応してくれる

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3.7

大阪府大阪市中央区難波五丁目1番60号　なんばスカイオ20階

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

企業カルチャー・社風:やる気があっても仕事をとられたくないという意識から教えてくれ... 続きを見る

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2.8

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回答者：男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:業界では古い会社なので一定の歴史はある。組織体制・コミュニケ... 続きを見る

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株式会社阪南コーポレーション

3.0

大阪府羽曳野市野ー上３−７−２３

不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計図部

企業カルチャー・社風:上層部の頭がかたく、新しい機材の導入等に渋る印象がある。... 続きを見る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】無心で黙々と働ければ比較的長めにで... 続きを見る

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会社名	株式会社ＩＮＡ新建築研究所
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.ina-shinkenchiku.com/
所在地	東京都文京区白山３−１−８

従業員数	270名
設立年	1955年
資本金	50百万円
代表者	加藤朋行
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(688件)

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