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旭産業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年05月11日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 19万円 0万円 53万円
年収 295万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 53万円
給与制度:
昇給は年に1回
大して上がらない

賞与は夏と冬に通常賞与が貰える
※3月に決算賞与が貰える場合も有る


全てが少ない

評価制度:
昇格の頻度は年に1回、基準は規律遵守・仕事の質・改善・品質・貢献度を総合的に判断して行われる。
どの様な評価をしたか、前回からどれくらい評価点数が上がったか又は下がったかを伝えてくれる事は無い部署が多数の為正当な評価をしてくれてるのかも不明

年功序列派
若い人はどれだけ努力しても報われない

口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はそれなりにもらえるが、昇給が新卒で入社しても全く上がらないので、
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全な年功序列。昔から居る社員はすごい給料高い。しかしここ10年くらい
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全なる年功序列。中途で入社したり昔からいる社員の給料がすごく高く、こ
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:10年以上働いても給料が全く上がらなかった。毎年500円程しか昇給しな
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は低いです。40台前半で残業は除く各種手当含め、額面22万行けば良
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口コミ投稿日:2016年09月25日

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私たちのかいしゃは基本給と職階給があってそれが別になっていて給与明細を
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口コミ投稿日:2019年09月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:中国人が多い事により、言葉の壁などがあり、間違って教えられたら、そのま
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