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株式会社高田製作所の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年08月09日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産管理部

3.6
口コミ投稿日：2022年08月09日
企業カルチャー・社風:
部署によるが現場は比較的意見が言いやすいがなかなか意見が反映される事は少ない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は人にもよるが比較的とりやすい。上司も話を聞いてくれる人が大多数。

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3.1
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3.3
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メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
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2.9
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3.5
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3.4
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メーカー・重電・産業用電気機器
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3.0
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中途入社が多く出身母体（会社）が同じ同僚が多く、気安く交流は... 続きを見る
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3.0
大阪府大阪市平野区加美東６−１３−４７
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
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