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株式会社産業編集センターの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社産業編集センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを143件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社産業編集センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ライター/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月21日

企業カルチャー・社風:
案件を握っている営業さんによって雰囲気がガラッと変わる。気の合う方であれば率直に意見を言い合えるし、営業さんの多くは元ライターやデザイナーなので意見をいただくのはとても勉強になる。監督タイプの営業さんはライターに質をしっかり求めてくるので苦労はするが、育ててくれているということでもある。

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回答者：男性/ エディトリアルデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月06日

企業カルチャー・社風:一言で言えば「体育会系」組織体制・コミュニケーション:配属

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回答者：男性/ ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月02日

企業カルチャー・社風:・愛社精神や仕事へのモチベーションを高い上層部に比べると、

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月24日

企業カルチャー・社風:上着を明日の背もたれにかけてはダメ、1分でも遅刻はだめ、な

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回答者：男性/ 出版営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 出版部

3.5

口コミ投稿日：2025年01月18日

企業カルチャー・社風:経営者一族の意見が優先されるいかにもな一族経営といった感じ

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回答者：男性/ ライター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月25日

企業カルチャー・社風:新卒重視の社風のため、中途社員

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回答者：女性/ ライター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月02日

ダイバーシティ・多様性:翻訳のための部署があり、英語ネイティブが若干名だが在籍し

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

企業文化・社風・組織体制：チームによって人間関係の様子や仕事量が全く違うので、自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】社内にコミュニティスペースなどない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】11時50分からなので、お昼のピー

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回答者：女性/ ライター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年01月20日

企業カルチャー・社風:社内のチーム編成もたびたび変わったりと、社内体制においても

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】自由度は高いです。チームにもよるが和気

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回答者：男性/ AE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月08日

企業カルチャー・社風:基本的にはチャレンジできる会社だと思った。新しい事に挑戦し

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】楽しそうに働いている人が多かっ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：過重労働が当たり前だった。仕事量が多く、しかし人は減る

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】いい意味でも悪い意味でも突き抜けている人

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：上司部下という関係をあまり感じない。フラット。ギスギス

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日

企業文化・社風・組織体制：役職名をつけて呼ばない、意見を言いやすいフラットな雰囲

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株式会社プラップジャパン

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東京都港区赤坂１丁目１２－３２アーク森ビル　３３Ｆ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも地味。PRの基礎をしっかりと学ぶことができます。... 続きを見る

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート/ なし

企業カルチャー・社風:取組については新しいものや挑戦的なもの見ありますが、上層部が... 続きを見る

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組織体制・コミュニケーション:役職があってもさん付けで呼ぶ風潮はとてもよいと思う組織間の交... 続きを見る

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司法書士法人こがわ法務事務所

3.2

大阪府大阪市中央区谷町９−３−７中央谷町ビル４０３

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:事前に確認していた雰囲気より年齢が高い人が多く、中高年男性が... 続きを見る

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山王テック株式会社

3.0

埼玉県和光市中央２−３−７

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ なし

組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが、社員同士の仲はよく、何でも相談しやすい。... 続きを見る

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株式会社ジョブクラウン

2.9

東京都台東区上野3丁目2-1エクセレントビル２Ｆ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:会社も設立したばかりの若い会社で、社長含め社員の平均年齢も若... 続きを見る

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株式会社ＩＩＪグローバルソリューションズ

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東京都千代田区富士見２−１０−２飯田橋グラン・ブルーム

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:積極的に手を挙げれば挑戦する機会は与えられる社風また風通しも... 続きを見る

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ハウスプラス住宅保証株式会社

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東京都港区海岸１−１１−１ニューピア竹芝ノースタワー１８Ｆ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:全身も含めると比較的20年くらいなので、若い会社なのではない... 続きを見る

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会社名	株式会社産業編集センター
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.shc.co.jp/
所在地	東京都文京区千石４−３９−１７

従業員数	140名
設立年	1980年
資本金	40百万円
代表者	相山早苗
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(645件)

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