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株式会社国際トランスサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
男性
女性
新卒入社
現職

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.8
口コミ投稿日:2022年04月20日
企業カルチャー・社風:
創業は1987年であるが、2017年に着任した社長が事業改革を全面的に行い、「第二創業期」と位置付けて事業推進を行っていた

組織体制・コミュニケーション:
軽貨物運送事業者としての中小企業は、一般的には文鎮型組織のところが多いが、同業他社と比較して、正社員登用を多くしていることもあり、中小企業でありながらピラミッド型組織であった

ダイバーシティ・多様性:
取引先の関係で、全員日本人

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