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有限会社ストランドの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
34件有限会社ストランドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。有限会社ストランドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを34件掲載中。エンゲージ会社の評判は、有限会社ストランドへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年01月22日
口コミ投稿日：2019年01月15日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月15日
口コミ投稿日：2019年01月15日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月15日
口コミ投稿日：2020年01月25日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2020年01月25日
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2.9
宮城県仙台市青葉区二日町２−２２シャンボール二日町１Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:４週８休。プライベート中、職場に呼び出されることは、よほどの...
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3.4
東京都港区新橋３−２０−１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援:長期休暇に関しては、繁忙期とずらす形で、ある程度希望して有給...
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2.4
徳島県徳島市沖浜東３−１５
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は月8日と年間5日有休消化ができるそれだけです。勤務も早...
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3.1
大阪府大阪市阿倍野区旭町１−２−７あべのメディックス５Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 回答なし/ スポーツジム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:前までは、出勤したい希望日を伝えていたが今は固定での勤務時間...
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3.7
愛知県名古屋市中区新栄１−１４−１５
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.9
鳥取県米子市米原５−２−２５
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは月７日だが、有給もあるので少なく感じることはない。長期...
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3.0
大阪府大阪市中央区心斎橋筋２−１−６
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 接客/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みが少なく、遅番から早番のシフトがあるのが辛いです。休みの...
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3.2
愛知県名古屋市北区辻本通１−５３
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間、昼休憩が30分、10分休憩が3回ありました...
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3.2
東京都足立区竹の塚６−８−１５
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日は絶対休みたい、という方には向いていないかもしれませ...
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3.1
大阪府吹田市豊津町１１−３４第１０マイダビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:配属先であるレース場の勤務時間に準じており、残業早出はほとん...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社ストランドの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
本社勤務の場合基本的に土日が休日になることが多いが、最近は本社所属でありながら店舗への勤務も有り、どの部署であろうと決まった休日は取れない環境になっている。店舗所属の場合は基本的にシフト制かつ深夜勤務もあるため、シフト次第では生活リズムが昼夜逆転する可能性もある。月9回の休みと有給休暇年5日間は取得できるが、休みの体で動いている・動かしている者もちらほらいる。
多様な働き方支援:
副業は相談のうえで可。早帰りや遅入りなどの融通はきく。ただし所属部署によって大きく環境は変わる。