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エバーネットデータ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.1

エバーネットデータ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。エバーネットデータ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを44件掲載中。エンゲージ会社の評判は、エバーネットデータ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年02月07日
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ ITエンジニアリング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年10月18日
回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年11月01日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2020年01月25日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月25日
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3.7
兵庫県神戸市中央区磯上通8−3−10井門三宮ビル11F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】まだまだ派遣は必要とされているので...
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3.5
群馬県高崎市八島町265イノウエビル8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも昔ながら。昔ながらの文化をずっと続けていることも...
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3.0
東京都新宿区新宿2−3−13大橋ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】幹部との距離をなくし現場の意見を大事に...
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3.4
東京都千代田区丸の内1−8−3丸の内トラストタワー本館19F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長がころころ変わることと、退職者が多い。担当業務も変わりや...
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2.8
東京都港区東新橋2−14−1NBFコモディオ汐留3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会社間のコミュニケーションは一才ないです。たまに営業の方と話...
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3.0
大阪府大阪市北区芝田1−4−14芝田町ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】担当していただいた方が親切にサポー...
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3.0
東京都千代田区神田錦町1−6住友商事錦町ビル10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:NYKコンテナラインの発行部門は社員同士の協力体制ができてお...
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3.3
東京都中央区日本橋2−1−3アーバンネット日本橋2丁目ビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:マネージャーやアシスタントが複数のプロジェクトを兼務している...
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2.8
北海道札幌市中央区大通西4−6−1札幌大通西4ビル10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア事業部/ なし
企業カルチャー・社風:エンジニアの雇用を生み出そうとしている。派遣会社なのですが、...
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3.8
東京都練馬区羽沢2−5−12クラウンズコート羽沢203
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:経営陣との距離が近いので、今後何をすればいいのかの相談がしや...
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エバーネットデータ株式会社のカテゴリ別口コミ(44件)
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エバーネットデータ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 常用型派遣社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
客先にいるため本社勤務者との意思疎通の機会はほぼないです。
組織体制・コミュニケーション:
同じ客先に出向する方がいる場合や、1人の場合もあるのでコミュニケーションを取る機会は人によるかと思います
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、宗教などは様々でした。