企業カルチャー・社風:基本的に自由を大切にする。特にキャリアで入社した人は、独自の...
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有限会社ティーエスホールディングの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
39件有限会社ティーエスホールディングの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。有限会社ティーエスホールディングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを39件掲載中。エンゲージ会社の評判は、有限会社ティーエスホールディングへの転職・就職活動をサポートします！
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3.0
大阪府大阪市中央区北浜４−４−１０船井総研ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 採用担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部/ 一般
3.3
東京都港区北青山３−６−１６
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】会社規模が大きくなるにつれて、自ら...
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3.2
大阪府大阪市中央区大手前１−７−３１ＯＭＭビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念などは浸透していない。勝手に本社管理部門がワーワー言...
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3.3
大阪府大阪市西区江戸堀１−８−１５ルート江戸堀ビル７Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分から意見を発信でき、行動に移せる人が活躍している印象です...
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4.0
東京都品川区大崎５−１０−１４テクノスビル１Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.5
東京都渋谷区渋谷３−１２−１８渋谷南東急ビル１１Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社のビジョンが明確であっため、ビジョンに向かって全員が同じ...
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3.0
東京都港区港南１−６−３１品川東急ビル１０Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:温厚な社員が多いため、相談などは比較的しやすい環境だと感じる...
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3.2
京都府京都市南区上鳥羽角田町６８
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:驚くほど、エラい人の横の連携・情報共有がない。下の者が他部署...
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3.0
東京都港区六本木１−６−１泉ガーデンタワー３９Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系×ロジカルです。挑戦という意味では若手でも大きい案件...
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3.2
東京都港区西新橋３−２０−１ＭＳＣ御成門
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすかったと思います。何かある時は自分から進んで...
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有限会社ティーエスホールディングのカテゴリ別口コミ（39件）
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有限会社ティーエスホールディングの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 製造技術/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製品部/ 課長代理
鎖国文化を築いて今日まで来たせいか、中途採用をあてにした人事の割に
中途採用者の経験を受け入れようとする心構えがありません。
生え抜きの人は井の中の蛙になりがちです。
組織体制・コミュニケーション:
職場の雰囲気の悪さを理由に離職する人が多いのですが、
離職する人を悪く言うだけで会社として何も改善する気がありません。
なぜ離職率が高いのか、そこを是正しない限り悪循環を繰り返すだけです。
それと、年齢バランスが非常に悪く、一部の部署では定年を超えた嘱託社員が
部門の主軸として仕事をしているとかがありました。
後釜不在で実際に潰れた部門もありました。