回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 28万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
賞与年2回(2ヶ月分前後)
昇給年1回(2%前後)
給料は毎年増えていくが基本給が安いため微増程度。給料を増やすためには役職がもらえるよう頑張るしかない。
評価制度:
上司による考課。昇進は年数より実力が評価される傾向が強い。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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