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大旺新洋株式会社の口コミ一覧ページです。大旺新洋株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを108件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大旺新洋株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
あまりいいとは言えない、手当なども特にはない

評価制度:
まだ年功序列が根付いているため、昇進昇格は歳を取らないとできない。
どれだけ頑張っても実績として表れづらいため評価されることはほぼない。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他聞にもれず非常に厳しい。４0歳の頃ＪＶ工事先の大手ゼネコンの大卒３年

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年06月25日

成長性・将来性：完全に公共事業頼みの田舎ゼネコンです。公共事業が減れば即経営困難

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長性・将来性：高知県では大企業で、それが皆の心のよりどころ。県内他社と比べて給

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】高知県の企業でありますので、勿論高知県出身

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】年功序列計算のようやった。一応個人の目標設定をしてい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】5月期末決算の会社でした。ですから夏のボ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：具体的に上げると、30歳独身現場勤務で残業代込、月収28万円。残業を月

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】定期昇給がなく、元々の給料も低

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年05月22日

多様な働き方支援：この会社は毎月会社に提出した勤務表を平気で書き換える悪習がある

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年07月08日

勤務時間・休日休暇：一応残業手当はあり。一律の支給で実際に残業がない月も支給され

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

勤務時間・休日休暇：隔週2日休みです。この時代にあり得ません。休日取得ができない

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月10日

勤務時間・休日休暇：休日出勤のカウントなど労務管理は全くもって会社は行わず、毎月

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】とにかくストレスが少ない。失

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月24日

社内制度：色々作った社内制度でも永年勤続以外は習慣化されず、あとはＴＶニュースな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：少々仕事をサボッている者も、会社に貢献している者も給料の取り扱いは皆い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社内では高知県の給与水準が基本水準であり、県外へ転勤などがあると地域に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：高知県と言う環境の中で他にライバルとなる規模のゼネコン

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年01月16日

勤務時間・休日休暇：残業代が月一定の額支払われていた。しかし額に直したら月３万円

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【仕事のやりがい】上司がうるさく指示する社風ではなく、のんびりマイペー

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年11月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】社員の傾向として、現場に出づく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2017年06月24日

社内制度：永年表彰制度。年数によったが旅行券がもらえていた。金さえあれば、様々な

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2017年06月24日

新規事業への取り組み：とりあえず高知新聞で記事があったから、これは将来やれるだろ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【役職者が改善すべき点】もう少し専門分野や景気、金融の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年03月19日

雇用の安定性：高知県出身者が多く彼らは基本的に県外へ出るのをいやがる。このような

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口コミ投稿日：2019年05月27日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】現場勤務だったら有給の前に代休がたくさんあ

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口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：耳に聞こえてくる会社の腹積もりは、社員には最大で1日8000円与えれば

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3.0

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：額は別としてボーナス支給の概念はしっかりあった。またボーナスは生活給で

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口コミ投稿日：2017年06月10日

入社理由・入社後の印象：名前だけは知られていた地方ゼネコン。一応大都市にも支店を

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口コミ投稿日：2019年05月27日

勤務時間・休日休暇：忙しくても現場作業が終わっていない、誰か待っている以外はどん

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2017年06月24日

女性の活躍・女性管理職：女性は比較的休みを取りやすい職場だった。各部署で古株女性

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：在籍中に特に研修制度などはありませんでした。しかし社内では若手職員に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年10月01日

オフィス環境：建設現場なので多分にもれずプレハブ事務所であった。女子事務員や清掃

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口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：四国外へ出る出張ではちゃんと日当（２５００円）が支給された。遠方への出

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：物凄く低賃金であり、これから入社する人は相当の覚悟が必要だ。それでも会

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	大旺新洋株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.daioh.co.jp/
所在地	高知県高知市仁井田１６２５−２

従業員数	422名
設立年	2007年
資本金	479百万円
代表者	小西啓太
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4017件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(510件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1196件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1423件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1096件)

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