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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年05月03日

働きがいを感じるポイント:
業務はやりがいに溢れています。生徒の喜びや成長等は想像しやすいやりがいですが、個人的には、文化祭や体育祭などのイベントを自分で手がけることができたのが印象的でした。教員ではなく、イベント・エンタメ屋のような事をしたい人はそこにやりがいを感じることができそうです。

この仕事が向いていると思う人:
どんな人でも楽しいと思える部分が一つはある仕事だと思います。人に奉仕する、効率化させる、組織を運営する、企画を立案する、等、業務が多岐に渡りすぎる分、自分が活躍できる分野が一つは見つかるはずです。

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回答者：女性/ 教職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年06月07日

成長・キャリア開発:広報などの資格は取得できるが、完全に学園内の業務に特化した内

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年05月03日

仕事を通して身につくスキル:マルチタスク能力は、徹底的に鍛えられます。入社直後は

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:やりがいは常にある充実した研修制度も多すぎるくらいあるのでと

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年05月03日

仕事の裁量権:裁量は非常に大きいです。全員何かしらのイベントや担当業務をもちます

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回答者：女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年04月23日

働きがい：入社して16年目になりますが、中途採用で入社し、実務経験を経て生徒と関

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回答者：女性/ 教職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

働きがい：分業型スタイルではないため、業務は広報・教務・就職支援と幅広く生徒たち

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:年次ごとの研修などはあるが、あまり実務的ではないし、役に立っ

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回答者：女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

働きがい：専門学校だと、教育・学生募集・学生の就職支援と大きく分けて３つの仕事が

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当などは特になく、研修は系列の園など身内で行う研修

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当は原則無い。研修については年間1回外部研修を会社

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月05日

成長・キャリア開発:良くも悪くも、本当に仕事を任せられるので、しっかりやり切るこ

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回答者：女性/ 教職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月24日

働きがい：すべての業務が「生徒の為に」と繋がるのでどんな仕事も頑張って行うことが

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回答者：男性/ 学校運営/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:1年目からマルチタスクを担うため、成長速度は早い。研修も多く

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月17日

成長・キャリア開発：基本的には様々なことに挑戦できる環境かと思います。年次に合わ

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回答者：女性/ 教務事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発：研修制度があり、自己啓発を進んで取り組むことができる会社であ

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月19日

成長・キャリア開発:新卒への研修がとにかく少ない。入社前の研修は会社説明会のレベ

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回答者：女性/ 運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月27日

成長・キャリア開発:はじめからどんどん業務を任されるため成長するスピードは早いで

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回答者：女性/ N職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発：毎年、いろいろな研修が受けられます。新人教育、2年目研修、３

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当は特にない。研修は最低でも年に1回は必ずある。キ

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:まともな研修はないまま、教育未経験者にも教材だけ渡されて授業

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回答者：男性/ 美容、エステ、ネイル、メイク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月11日

働きがい：本学園は、生徒のためにというのは大前提ですが、教員という枠に留まらず、

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月22日

成長・キャリア開発：３６０度評価というものや、上長との面談などでキャリアステップ

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:学園内での成長という意味では見込める。ただ、業務として行って

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年02月16日

成長・キャリア開発:保育観も持っていないなんとなく働いているだけの保育士が多く、

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月15日

成長・キャリア開発:責任ある仕事を任される。たくさんの分野があり、異動が可能。成

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回答者：女性/ 経理事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月27日

成長・キャリア開発:成長機会はとても多い。たくさんのチャンスを与えてもらえる。一

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年08月20日

成長・キャリア開発：この会社では、勤務年数など関係なく、いろいろな業務を任せても

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2024年03月18日

成長・キャリア開発:どこまでも成長できる環境である。自分から発言し失敗を恐れずど

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回答者：男性/ 教務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2024年10月07日

成長・キャリア開発:成長環境働きがい:社員が少ないため入社直後から重要な仕事を任

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回答者：女性/ 教務、教務事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月25日

成長・キャリア開発:総合職は資格取得手当が支給される。また、分野によるが外部研修

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月02日

成長・キャリア開発:研修は年に2回ほど入れられますが、教科によってはあまり役に立

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回答者：女性/ 保育養成/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

3.9

口コミ投稿日：2023年08月14日

働きがいを感じるポイント:学生の向上が見られたとき。自分のやり方が学生の役に立っ

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回答者：回答なし/ 教職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 広告サブリーダー

1.2

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:1)営業の極意は学べると思う。ただ、IT化しても他の学校と比

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回答者：女性/ 保育養成/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

3.9

口コミ投稿日：2023年08月14日

仕事を通して身につくスキル:指導力、アクティブラーニング力キャリアへの影響:教員

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会社名	学校法人三幸学園
業界	人材・教育（学校教育）
URL	https://www.sanko.ac.jp/
所在地	東京都文京区本郷３−２３−１６

従業員数	5762名
設立年	1974年
代表者	昼間一彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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