回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 384万円 | 24万円 | 0万円 | 96万円 |
| 年収 | 384万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 96万円 |
給与制度:
給与は低め。賞与はちゃんと出る。他に、社長の意向で全員一律昇給アップがあったり特別賞与が出たりすることもある。オーナー会社なのでトップの意向が強く出る。
評価制度:
基本的には年功序列。役職者は(引き抜きの人以外は）この会社で家を買うか建てるかは大体している。何だったら自分の子とか孫にも建てさせてる人もいる。買うか建てると昇格する。
給与は低め。賞与はちゃんと出る。他に、社長の意向で全員一律昇給アップがあったり特別賞与が出たりすることもある。オーナー会社なのでトップの意向が強く出る。
評価制度:
基本的には年功序列。役職者は(引き抜きの人以外は）この会社で家を買うか建てるかは大体している。何だったら自分の子とか孫にも建てさせてる人もいる。買うか建てると昇格する。
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回答者： 男性/ 建築施工管理/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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