回答者： 回答なし/ 工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 40万円 | 13万円 | 50万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 13万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
昇給に関しては年功序列のため、毎年一定額しか上がらない。賞与も個人成績により変わるようだが、評価者が適当に付けるのであってないようなもの。
評価制度:
実力主義と謳っているが、実際は年功序列。仕事をしない人でも昇格し、業務中に寝ていたり、散歩に出かける人が多くいる。
昇給に関しては年功序列のため、毎年一定額しか上がらない。賞与も個人成績により変わるようだが、評価者が適当に付けるのであってないようなもの。
評価制度:
実力主義と謳っているが、実際は年功序列。仕事をしない人でも昇格し、業務中に寝ていたり、散歩に出かける人が多くいる。
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回答者： 男性/ メンテナンス部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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