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株式会社シンテックホズミの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
69件
株式会社シンテックホズミの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社シンテックホズミで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを69件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社シンテックホズミへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年08月26日
口コミ投稿日:2022年04月04日
回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 搬送システム事業部
2.8
口コミ投稿日:2021年09月14日
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 生産統括事業部/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2023年03月15日
回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
5.0
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2.9
東京都世田谷区用賀4−5−16
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ システム運用管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:銀行文化も残るものの、風通しが良いと感じる。組織体制・コミュ...
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3.6
東京都港区赤坂3−5−2サンヨー赤坂ビル5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】直行直帰型の仕事だったため、時間は比較的...
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3.6
東京都品川区西五反田7−20−9KDX西五反田ビル3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部門により差はあるかもしれないが、ギスギスした雰囲気は一切な...
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3.3
東京都港区芝浦4−16−25安全ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの営業が強い会社だと思います。無茶苦茶な獲得などバッ...
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3.2
東京都港区三田3−5−27住友不動産三田ツインビル西館2F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 経理部
企業カルチャー・社風:自由な社風であると思います。組織体制・コミュニケーション:部...
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3.1
愛知県名古屋市中村区那古野1−47−1名古屋国際センタービル15F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪くありませが、気が弱い人には厳しいと思います。サバ...
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3.4
沖縄県那覇市おもろまち1−1−12那覇新都心センタービル3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しが良くて、グループの文化でもあるが、上席に対しても役職...
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2.8
東京都豊島区東池袋2−63−4TS池袋ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:部署によるが和気あいあいと話しながら仕事をしている。...
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3.0
東京都渋谷区渋谷2−24−12WeWork渋谷スクランブルスクエア
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:レールを敷かれたほうが幸せな人にはとても良い環境。良くも悪く...
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3.3
東京都千代田区内神田2−2−1鎌倉河岸ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】比較的お休みを取りやすいです。人当たりの良い...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社シンテックホズミの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 搬送システム事業部
異なる部署への異動を希望することが可能です。
組織体制・コミュニケーション:
技術系では、専門的な知見のあるエキスパートがいますが、
他の社員との連携のない、いわゆる個人商店状態になりがちです。
社員同士で協力し合おうという空気が欠けています。
ダイバーシティ・多様性:
女性の管理職への登用や、女性が営業のいち担当として活躍を期待されるなど
性別関係のない職場です。
日本語が理解できれば国籍の壁は低くなります。