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株式会社シンテックホズミのすべての口コミ

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回答者: 男性/ アフターサービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月15日
多様な働き方支援:リモートワークをする環境は整っていますが、積極的にリモートワー
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな会社ではないですが某自動車会社の関連会社なので安定はしている
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
事業の強み:トヨタ自動車の子会社なので将来は安定していると思う。また、搬送ロボッ
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS事業部/ グループ長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
成長・キャリア開発:資格を取得するための補助はあるが社内での研修は少なく感じあま
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
働き方の満足点:勤務中の中抜け可能、フレックス出社退社可能、リモートワーク可能、
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は低いと思います。ですが残業がバッチリ付くので、残業で稼ぐといっ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 38万円 8万円 140万円
年収 570万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 140万円
給与制度:毎年昇給があり、賞与は夏と冬の2回出ます。夏は業績により、冬は安定支給
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありません。働きがい:トヨタ自動車をはじめとし
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
成長・キャリア開発:工場の設備や搬送ロボットシステムの提案・設計・導入を通して、
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:動作すればオッケーというような考えがある,結果として製品の
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は非常に多くあると思いますが、風通しの良さや雰
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回答者: 男性/ 編集者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
女性の働きやすさ:育休や産休も取りやすく、女性にとっては働きやすい会社だと思うが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職と一般職員、役員との給料体系を見なおしすべき。残業が多いため一般
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:忙しいことは想定していたが、自分が思っていた以上
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月06日
勤務時間・休日休暇:残業は比較的多いほうだと思います。 年間で1000時間を超える
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:女性でも活躍できます。女性の社員数が多い営業や、そのほか内勤の
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS事業部/ グループ長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:女性管理職はいるが少ないのが現状です。まだまだ年功序列のため産
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:サービスロボットやDXなど最先端の分野を順調に受
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ CS事業部/ グループ長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 160万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 160万円
給与制度:この規模の会社なら妥当評価制度:前よ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月28日
給与水準:毎年自分の目標を立てて、達成することにより賞与や昇給に反映されるため分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:社内は明るく活気があると思う。風通しはよく縦、横の関係も良
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:実力主義ではあると思います。裁量は非常に大きく、新人でも任せてもらえる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月14日
会社の安定性:自動車生産ラインの設備や無人搬送車から、テクニカルドキュメントや映
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月12日
女性の働きやすさ:産休、育休は非常に取りやすく、女性にとって働きやすい環境だと思
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年11月12日
成長・キャリア開発:e-ラーニンングはあるが、研修制度が充実しているとは思えない
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 搬送システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
事業の強み:トヨタ自動車との強いつながりがあり、仕事の受注に困ることはありません
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:女性でも子育てをしながら働いている方は多くいた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月14日
会社の安定性:営業でも残業月に20h~30hと多くなく、働いた時間分は残業がしっ
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
成長・キャリア開発:研修は中途採用ではあまりありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】支給される 住
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 生産統括事業部/ 主査

3.5
口コミ投稿日:2021年09月14日
福利厚生:福利厚生は充実しており、社員にとってはありがたいものとなっている。オフ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育制度はイマイチですが自分次第という考え方でいけばやりやすい会社で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大手企業の子会社であるうえにその他大手企業とも直接取引を行っている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月24日
福利厚生:社員食堂は、定食と丼物または麺類の2択だが、量を自由にコントロールでき
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