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中谷産業株式会社のカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

中谷産業株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • エンジニア 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.6 最新の回答：2024年06月17日
  • 製造部 / 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年07月24日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年02月03日
  • 生産管理、製造管理（電気、電子、機械、半導体、自動車） 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年10月31日
  • 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年03月13日
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中谷産業株式会社の職種別口コミ（23件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（6件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（11件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（3件）
（公務員、団体職員 他）
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中谷産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月13日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月13日
オフィス環境:
職場はプラスチック成型工場をメインとして事務所、品質検査室、倉庫が主な職場となる。粉塵作業、騒音作業等もあり作業者の環境改善、十分な安全防護が望まれる。建屋に関しては製造工場が二つあり大規模な工場は株式会社エフエヌと共用の建屋の一階部分に位置し工場内に事務所、品質検査室、会議室、食堂兼休憩室がある。昼食は事前に給食を注文できる。廊下や食堂に喫煙所の煙が流入してくるところが残念。更衣室のロッカーにカギはないが心配はない。男子トイレは二か所あり一か所は小便器三器、大便器一器、もう一か所は大便器一器となっている。女子トイレも二か所。もうひとつの比較的小規模な工場は工場内に事務所、休憩室、トイレとなっている。その他大きな倉庫二カ所と管理棟がある。

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中谷産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月13日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:
年間休日115日ほど。日勤は完全週休二日制（土日）。祝日休みは基本ないが正月、五月、八月に連休がある。有給休暇取得に関しては勤続年数の長い人で多めに使用している人もいるが新人は基本的に5日間は取得できると考えていたほうが波風が立たないと思う。製造ラインの交代制に入ると前後の当番者に残業をお願いして有給を取得することになる。有給取得（法的に罰則がない5日間を超える部分に関しての）を推奨する環境は特にないと思う。20年間勤めると土日含む7連休をもらえる制度がある。

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中谷産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月13日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月13日
企業カルチャー・社風:
もともともは写真のフィルムの芯の製造から大きくなり、その後ビデオテープ、カセットテープで発展した会社。小田原地区、足柄地区を中心に一定数の雇用を生み出してきた歴史のある会社。現在は主にCDケースをメインにボールペンのボディー等のプラスチック成型を行っている。プラスチック成型工場は材料を仕入れ、成型機の金型で成型した商品を取引先に納入という流れなのであまり外界と交流がなく会社自体に外に出ていくという感じがないように感じた。そのためか会社自体に企業価値の創造、次の時代を見据えた業務改革、従業員の福利厚生及びエンゲージメントの向上、イノベーションを生み出す環境づくり等の会社を変革していこうという意識があまり感じられなかった。魅力的な部分は働いている人たちの人当たりがよさ、まじめさが挙げられる。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人技能実習生や南米系の方々が働かれている。

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中谷産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 生産管理、製造管理（電気、電子、機械、半導体、自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年10月31日
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。産後の会社復活もできます。又、営業や検査課において課長職をもたれている方もあります。
何といっても女性が社長であり会長です。近年では女性の作業着についても改善さています。透けにくいような配慮もされているようです。

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中谷産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月24日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

4.1
口コミ投稿日：2023年07月24日
成長・キャリア開発:
研修あり。
クレーンなどの、業務上必須になる資格、免許は取らせてもらえます。受講料、交通費、出張費は会社が出してくれます。

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中谷産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月13日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与に関して勤務体系の変更で交代手当等が変わり入社時の条件と変わってくることがある。そして勤務体系は変わるので交代制を前提に提示された条件はあてにしないほうが良いと思う。
入社後はその組織の文化・ルールに従うことが要求されるので入社前に自分の条件をしっかりまとめその条件を面接時にしっかり質問しかつその答えを鵜呑みにせず吟味してから判断をすればミスマッチが起こることがないと思う。

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中谷産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月03日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年02月03日
事業の強み:
ボールペンなどのプラスチックを扱っているので、まあ大幅に弱体化してくことはないのではないでしょうか。

事業の弱み:
CDのケースも作ってますが、これは今後どんどん減っていくと思うので、先が思いやられます。

事業展望:
もう少し若手の育成環境、若手のコミュニティを広げたらいいのになと思ってます。

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中谷産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 生産管理、製造管理（電気、電子、機械、半導体、自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年10月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
489万円 30万円 0万円 122万円
年収 489万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:
昇給：成果報酬制
賞与：年２回基本給から計算される
交通費、社会保険、食事手当
誕生月休暇、永年勤続休暇（10，20，30年）

評価制度:
実力主義。賞与前には必ず個人面談が直上の上司とその上の課長とある。事前に考課表を渡され自分の成果を判定、記入する。上司も部下を採点して報われれば賃金上昇や役職もよくなる。個人ごとの課題を半年間取りまとめる。一人小集団活動。ここでは成果を思い切り自己アピールすることができる。課題は最終的に社長までいき多大な成果を上げれば報酬もあるようです。

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