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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月18日
成長・キャリア開発:
自ら新しい取り組みを見つけ、行動する時間的な余裕と、行動した際の裁量はあるため、担当業務とスキルが噛み合った際は実績を積むことができる。
また、通信教育で資格取得を目指せるなど、タイミングによっては制度を活用できる。

働きがい:
甲子園球場にかかわる業務をできることは何よりも働きがいがある。
また、転勤や転属の可能性が少ないこととアルバイトを大人数かかえることから、長期的な人とのつながりを多く持てる点もやりがいであった。

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月18日
福利厚生:◆退職金中小企業退職金共済へ加入できます。◆通勤手当バス使用も支給され
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月18日
事業の強み:阪急阪神東宝グループであるため、安定していることは1番の強みである。
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月18日
勤務時間・休日休暇:◆シフト制興行に携わる部署の勤務はシフト制のため、調整はしや
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年12月24日
企業カルチャー・社風:別の事業も行なっているので、挑戦する機会はたくさんあった。
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
勤務時間・休日休暇:基本試合日のみの出勤で、勤務時間は試合が長引けば長引きます。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年12月24日
成長・キャリア開発:研修期間があるので、しっかり接客の基礎を学ぶことができたので
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトサブリーダー、リーダーにあがるにつれて昇給もあり、任せられる仕事
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
働きがい:公私共にコミュニケーション能力がとてもあがったと思います。またラッシュ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年12月24日
事業の強み:会社の事業を多角的に行なっているので、他の事業にも参加できるところが
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2024年06月28日
組織体制・コミュニケーション:午前中は主婦、夜は大学が多いですが、空き時間なども
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年12月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の調整の希望を出したら、通るのでよかった。アルバイト
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