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緑川化成工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月08日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は聞いたことがないので、制度として存在しないのかと思っております。営業の方は研修があるようです。平日の朝、早い時間にやっているようです。大体8時くらいからやっているようです。

働きがい:
取り扱い商材がプラスチックのため、幅広い業界の方と接点がもてる可能性があります。部署によっては、特定の業界との付き合いになるので、あくまでも可能性のはなしではあります。いろんな経験をさせてくれる会社ではあると考えています。

回答者: 男性/ 樹脂製品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 管理職

3.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
成長・キャリア開発:樹脂業界に特化してしまい、キャリア開発は厳しい部長クラスは学
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:取り扱いができる品目が幅広く様々な業界に精通することができま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:定期的に会社から自己啓発の本等が支給されます。また、社長が興
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月31日
成長・キャリア開発:結局はプラスチックの材料商社なので、自社で開発できることは少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年11月10日
成長・キャリア開発:社長が仕事を通じた成長を何よりも尊び最上の喜びとしているため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年11月17日
教育・研修:教育体制がこの10年以上全く進歩しておらず、基本的に現場にすぐ放り込
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
働きがい:仕事のやりがいは、まず感じることはできないと思います。会社全体として向
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】プロパー社員の経験や知識が一般の会社に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップというもので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
働きがい:【目標の決め方】目標は、社長及びその取り巻きの顔色を見て決めるような感
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
教育・研修:社内勉強会をする機会はありません。また、社内勉強会をできる能力を有す
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
教育・研修:教育や研修などはなく、スキルアップに向けた支援なども一切ありません。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
教育・研修:【周囲からのサポート】一般的な会社に比べると、知識の乏しい社員が多い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
教育・研修:【周囲からのサポート】サポートをできるような社員がいないため、煩わし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】社員が高齢者の老人ばかりなので相談できるよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
教育・研修:【周囲からのサポート】周囲からのサポートは期待することができない。な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
働きがい:仕事のやりがいは、まず感じられないでしょう。改革・変革を認めない社風で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
成長・キャリア開発:実力主義ではなく、昔ながらの年功序列が色濃く残っており仕事に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
働きがい:自分自身のキャリアを考えるのであれば、企業内でのキャリアアップはできる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】変化を嫌う年長社員が大半を占めており、仕事の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
成長・キャリア開発:今までのやり方を継続し、言われたことだけを地道に行えばよいの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】当時は日々の雑事に終われて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社内会議に女性も参加していたので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きやすい環境でした。 有給、出産休暇、福利厚生
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業事務として事務所で勤務していました。電話が鳴りっぱなしだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業事務の仕事をしている中で、お客様の要望されている商品を探したり、見
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