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株式会社台和の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.1
89件株式会社台和の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社台和で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを89件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社台和への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年08月30日
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2018年08月08日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年08月08日
口コミ投稿日：2018年08月08日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年08月08日
口コミ投稿日：2018年05月22日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年07月13日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年07月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年06月25日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年05月22日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年06月10日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年06月25日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年08月04日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年05月22日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年06月25日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2017年09月25日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
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大阪府大阪市中央区久太郎町２−４−２７堺筋本町ＴＦビル８Ｆ
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3.7
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勤務時間・休日休暇:2交替せいで平日に休みを取れるところはとてもいいと思う。休暇...
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大阪府大阪市平野区加美正覚寺４−５−４０
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回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:部署にもよるとは思いますが、長期休暇は取りやすいです。お盆は...
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3.5
神奈川県相模原市緑区大山町１−１
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働き方改革を実施しているので、残業にはうるさいですが、仕事が...
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3.3
大阪府大阪市中央区城見１−２−２７クリスタルタワー２３Ｆ
メーカー・化学
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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株式会社台和の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
担当や業務内容により
人それぞれ異なるが
仕事量や流れはある程度決まっており
勤務時間は仕事量により異なる場合が多い
休日休暇:
有給や働き方改革の推進を
会社が積極的に取り組んでいる課題であり
働きやすい環境を進んで取り組む姿勢があり
取りやすい環境だと思う