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株式会社台和の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
仕事を通して身につくスキル:
人脈、経験などまた
生産管理、品質管理、原価算出など
自己啓発も含め
自発的な積極性があれば
さまざまな取り組み、経験が積める

キャリアへの影響:
人脈の部分が大きい
また原価や管理など
ものづくりにおける流れが身に付き
今後も経験を活かせる仕事が出来る

口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:ものづくりにて企画、手配、出荷した製品がお店にて並んで
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口コミ投稿日:2017年08月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
働きがい:幾つかの営業部署があるのて、個々の仕事内容は異なりますが、私の所属して
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:大抵の商品選定の担当者は一度の提案で決められないことが多いので、何度も
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:この会社を退社してすぐに気付かされたのだが、ここで培った提案
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:会社内での壮絶なマウンテンバイクの中で、誰よりも結果を出して、周囲を黙
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:成長は実際のところ、あまり感じられません。電話の受け答えやメ
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:この会社で働いている内は、誰にお願いや話を通せば事が進むかが
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:提案した商品(食器類)が一度で決まった時は手応えもあって嬉しく感じた。
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:社内で誰が上かを時々に応じて察知するスキルが身につきます。こ
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口コミ投稿日:2018年05月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:プラスチック製品の知識社員食堂ができるまでの流れ社員食堂業界
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:40〜45才前後の人材がは多いが、20代の若手が少ない。逆に頑張れば活
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:良い先輩、同期を通じて、学び合える環境がある。ある特定の分野
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