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株式会社東祥の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ スポーツクラブ事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スポーツクラブ事業部/ 店長

2.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発: プログラム(グループエクササイズ)の研修は手厚いが、その他
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口コミ投稿日:2023年03月04日

回答者: 男性/ インストラクター、トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 副店長

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:お客様と話している時や
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口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:社内研修の交通費などは全額会社負担となります。今はコロナの影
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月20日
働きがい:会員さまと仲良くなれる機会はたくさんあるので、自発的に動けば楽しい時間
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ ホリデイスポーツクラブ松山店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スポーツクラブ部

4.0
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:4年目以上が副店長研修にいける。働きがい:頑張ったものが報わ
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口コミ投稿日:2022年12月08日

回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
働きがい:入社して数年で、接客としての基本的なスキルは勝手に
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スポーツクラブ文章/ 副店長

3.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:プログラム開発。東証一部上場会社の商品開発に若い内から関われ
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口コミ投稿日:2021年07月05日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2021年07月05日
成長・キャリア開発:やりたいことへ自分から挑戦はできる。働きがい:お客様とのコミ
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月28日
働きがい:会員様からの声が1番のやりがい。会員様の生活、健康を支えていることを感
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:フィットネス業界の中では総合職として店舗運営からインストラク
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口コミ投稿日:2020年02月04日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月04日
働きがい:【仕事のやりがい】会員制スポーツクラブクラブなので、自分が勤務する時間
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口コミ投稿日:2020年02月06日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月06日
教育・研修:主にインストラクター業務は、専用の育成施設があり、社員、アルバイトス
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:本社での研修は定期的に開催される為キャリアアップやスキルを高
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:やる気にとことん付き合ってくれるので成長はしますが、周りのや
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月07日
成長・キャリア開発:総合職なのでなんでも出来るようになるのは魅力だが素人がする作
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口コミ投稿日:2021年02月04日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ スポーツクラブ事業部/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月04日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:会員さんに感謝されるときはやりがいを感じま
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口コミ投稿日:2020年11月26日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年11月26日
働きがい:健康を提供するというかけがえなのないやりがいがある。多くの会員様とコミ
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口コミ投稿日:2019年11月11日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
働きがい:現場で仕事をしていたときは、やはり会員様からの嬉しいお言葉をいただいた
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口コミ投稿日:2019年10月21日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
働きがい:自分のやる気次第!やりたいと希望すればやらせてくれるのがこの会社のいい
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口コミ投稿日:2019年10月21日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
教育・研修:サポートはあると感じます。が、やはり会社なので自分から積極的に動くこ
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口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月07日
成長・キャリア開発:接客力は身に付きますが、逆にいうとそれ以外の能力は身につかな
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口コミ投稿日:2022年05月16日

回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:成長は三年働けばない最低限の社会人マナーは身に付く働きがい:
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口コミ投稿日:2017年09月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
教育・研修:最初の研修がしっかりしているのに、その後店舗へ配属されてから野放し状
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口コミ投稿日:2017年09月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
教育・研修:新入社員への最初の3ヶ月の研修や教育はとてもしっかりしている。社会の
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事のやりがい】お客様と直接コミニュケーションがとれるのでやりがいは
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自由度は高い。やりたいと言い続ければやら
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】26時までには帰らないといけ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】若い会社なので人による。やり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】二十代。長く働いている
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口コミ投稿日:2020年01月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
働きがい:お客様からプログラムを受けていて楽しい、体重が○キロ減った、ここに来る
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】はい。 研修制度が充実して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】はい。 いました。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】はい。 研修制度・補助
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】はい。 同期が多く、店舗間
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】はい。 接客・
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