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株式会社東祥の女性の口コミ
3.4
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株式会社東祥の女性の評判・口コミページです。株式会社東祥で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを545件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東祥への転職・就職活動をサポートします!
株式会社東祥
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口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月13日
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年06月19日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年06月19日
口コミ投稿日:2023年06月19日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
216万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 216万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年12月30日
回答者: 女性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2022年05月14日
回答者: 女性/ ホリデイスポーツクラブ松山店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スポーツクラブ部
4.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
回答者: 女性/ フィットネスインストラクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 25万円 | 3万円 | 22万円 |
年収 | 280万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 22万円 |
口コミ投稿日:2024年01月20日
回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
220万円 | 17万円 | 0万円 | 16万円 |
年収 | 220万円 |
---|---|
月給(総額) | 17万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 16万円 |
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年06月19日
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年06月19日
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
口コミ投稿日:2023年12月30日
回答者: 女性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年02月14日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東祥の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
プログラムの習得など、やりたいと望むものに関しては積極的に支援してくれる会社だと思います。しかし、働き方についての意見は通りづらいため、意見がなかなか通らないと思ってしまう人もいるかもしれません。現在は経費削減により人員が少ないため、働き方に対する意見が通りづらいのも仕方ないのが現状です。
組織体制・コミュニケーション:
現在は、店長が兼任ということもあり、常に連絡が取れるという状態ではありません。ですが、LINEワークスを用いて仕事をするため、メールでのやり取りは常にできます。仲のいい店舗は最高に恵まれた環境と言えると思いますが、社員感の不仲や人員不足により、社員数の少ない店舗は正直辛いかもしれません。
ダイバーシティ・多様性:
各店、必ず1人は障害者を積極的に採用しているようです。人種や性別等は全く関係なく働くことが出来ます。ただし、体を動かす職業のため、20代前半の若手社員が多いのが特徴的だと思います。ただし、数年でやめてしまう人が多いので、長期働けるという会社ではないのかもしれません。