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株式会社つぼ八の社風・企業カルチャー・組織体制
3.2

株式会社つぼ八の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社つぼ八で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを110件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社つぼ八への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2020年10月06日
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 回答なし/ 調理 接客/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
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3.2
大阪府豊中市寺内2−13−3日本経営ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理職
組織体制・コミュニケーション:コンサルティングを担う㈱日本経営だけでなく、税理士法人や社労...
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3.3
東京都中央区日本橋3−3−9メルクロスビル5F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが時間かかる。組織体制・コミュニケーション...
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3.0
東京都港区港南2−15−3品川インターシティーC棟
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:若くとも様々な業務を任されるため、成長できると思う。組織体制...
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3.3
東京都港区赤坂2−9−11オリックス赤坂2丁目ビル6F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 人材営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材営業本部
企業カルチャー・社風:向上心があれば話は聞いてもらえる環境。話は聞いてもらえるが変...
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3.3
東京都品川区大崎1−2−2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦する機会は豊富にあると思う。組織体制・コミュ...
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3.7
東京都目黒区青葉台2−19−10
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 第3(アパレル)/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:予定調和と安定思考を排除し創造的破壊を昰とする組織体制・コミ...
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3.4
東京都新宿区神楽坂2−17中央ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:所属していた部署では比較的交流は少なめだったのですが、多い部...
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3.5
東京都新宿区早稲田鶴巻町519早稲田松浦ビル2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:以前は店舗の地区が大きく30店舗で1人の上司でしたが、10店...
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3.5
兵庫県神戸市中央区八雲通6−2−8
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制は部署ごとに業務内容が分かれているので風通しはいいと...
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3.7
東京都中央区銀座4−12−15歌舞伎座タワー15F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
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株式会社つぼ八の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
買収された現在だとそれまでのような社風というようなものはなくなったように思われる。
組織体制・コミュニケーション:
部署や人にもよる。私のいる部署は他部署よりはコミュニケーションはとられていると思われるが店舗と本社は構造的なものなのか本社優位と思われている模様。本社の人間が店舗訪問すると煙たがられる場合もある。
ダイバーシティ・多様性:
店舗のパート・アルバイトは別として、外国人採用にはあまり積極的ではない模様。