回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
会社の業績に応じてですが、ボーナスや年１回の昇給はあるように思います。
中小企業の小売業やサービス業のくくりの中で考えれば、ボーナスは多い方のように思います。交通費の支給も定額であります。手当の種類は多くはない。
評価制度：
会社全体の雰囲気として、年功序列な部分があるように思います。
経験等に応じて、評価はされますが、サービス業の中でも専門職的な部分もあるように思うので
経験を積んでいくことが大切な雰囲気です。頑張れば３０台前後で役職がつく可能性もあります。
会社の業績に応じてですが、ボーナスや年１回の昇給はあるように思います。
中小企業の小売業やサービス業のくくりの中で考えれば、ボーナスは多い方のように思います。交通費の支給も定額であります。手当の種類は多くはない。
評価制度：
会社全体の雰囲気として、年功序列な部分があるように思います。
経験等に応じて、評価はされますが、サービス業の中でも専門職的な部分もあるように思うので
経験を積んでいくことが大切な雰囲気です。頑張れば３０台前後で役職がつく可能性もあります。