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金山化成株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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口コミ投稿日：2022年10月05日

回答者： 男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年10月05日
企業カルチャー・社風:
若手の挑戦の機会はあまり見受けられません
若手の役職者がいないのでほぼ上層部のみで
決定が行われているようです

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまりありません

上司とのコミュニケーションも活発とはいえないです

ダイバーシティ・多様性:
多様性はありません
正社員の男性比率が非常に高く
国籍もほぼ日本人でかたよっています

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口コミ投稿日：2024年12月15日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年12月15日
ダイバーシティ・多様性:外国人の派遣社員が非常に多い。時折言葉が全く通じないレベ
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口コミ投稿日：2021年03月19日

回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年03月19日
組織体制・コミュニケーション：先輩や上司は皆優しく、和気藹々とした雰囲気があり、
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口コミ投稿日：2021年02月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2021年02月08日
企業カルチャー・社風:仕事について提案をすれば、大きな問題が無ければやらせてもら
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務課/ なし

2.4
口コミ投稿日：2023年01月25日
組織体制・コミュニケーション:上司とはとても話しやすく、こちらの意見を聞いてくれ
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口コミ投稿日：2021年12月16日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務課/ なし

2.4
口コミ投稿日：2021年12月16日
企業カルチャー・社風:特徴はない。組織体制・コミュニケーション:あまり周りと喋れ
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3.0
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3.2
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