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株式会社ジェイアール西日本マルニックスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 運転係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は資格試験に合格すれば受験料くらいはもらえたと思います。資格取得手当の一覧表みたいなものがあり、それに書いてある資格ならなんでも取れたと思います。申請するときに上司の許可が必要なので、例えば事務職なのにフォークリフトの免許を取りに行ってお金がもらえるかどうかはわかりません。

働きがい:
働きがいというものは特になく、ただただ日々の作業をこなしているという感じです。やりがいを求めなければ、それなりに給料をもらえて楽な仕事を出来るので、いい会社だと思います。

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月14日
成長・キャリア開発:管理職や教える人間が現場の仕事を分かっていないので、自分たち
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】無事故達成くらいか。まぁ無いですね、達成感は
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月03日
成長・キャリア開発:必要な資格はとれるおかねもふた
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2.4
大阪府大阪市此花区春日出北3−2−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームというか営業所、支店ごとに一... 続きを見る
3.1
東京都江東区有明3−5−7TOC有明イーストタワー6F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング部/ 部長
成長・キャリア開発: 外部の研修に参加することなど、キャリア開発のための支援はあ... 続きを見る
3.3
沖縄県那覇市鏡水150那覇空港旅客ターミナルビル国際線エリア1F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修としては、約1か月くらい期... 続きを見る
3.1
北海道苫小牧市表町2−1−1王子不動産センタービル5F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:知識や経験のギャップがあり、それぞれ埋まっていない。オープン... 続きを見る
2.7
東京都北区王子2−30−2井門王子ビル7F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
2.6
新潟県新潟市中央区女池北1−1−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運送業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 配送/ セールスドライバー
成長・キャリア開発:成長はない。働きがい:基本的にだらだら仕事をこなしている、て... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市東区葵1丁目19-30マザックアートプラザ14階
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:中途入社をすると新卒入社の人たちに比べて研修期間が短いため、... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市北区本庄西3−2−20
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:チーム単位でエリアを担当するので、ある程度共通した知識(集配... 続きを見る
3.2
東京都品川区東品川4−12−4品川シーサイドパークタワー8F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】先輩後輩の仲間意識... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市浪速区難波中1−10−4南海SK難波ビル12F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:中間管理職が少ないので若手に難易度の高いことに挑戦できる環境... 続きを見る

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