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積水マテリアルソリューションズ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年06月06日

回答者： 女性/ 　/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年06月06日
女性の働きやすさ:
積極的に女性の活躍推進を行っています。産休、育休制度も確立されていて取得後に戻って来られる方はもちろん、2人目の休暇取得後に戻る方もいらっしゃいました。
最近ではキャリアアップも支援してもらえるようで、子育て中のママさんも昇格試験を受けていました。

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口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年03月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職に力をいれています。休暇は部署によって取りやすさが
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口コミ投稿日：2023年10月02日

回答者： 男性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

1.1
口コミ投稿日：2023年10月02日
女性の働きやすさ:女性管理職投与は、あまり積極的ではない。長年勤務しているから、
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年06月27日
女性の働きやすさ:育休が当たり前になり、育休明けの時短勤務も可能リモートワークの
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口コミ投稿日：2019年04月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日
女性の働きやすさ：女性は営業をやらず、基本的に一般事務になる。このため、残業もな
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回答者： 女性/ 建材事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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