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株式会社グラートの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
65件株式会社グラートの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社グラートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを65件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社グラートへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年09月08日
口コミ投稿日：2023年11月10日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年10月24日
回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年07月14日
回答者： 男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年01月28日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2021年11月15日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2021年09月09日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2022年11月27日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
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3.9
東京都新宿区西新宿３−９−２３西新宿大和ビル３Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ マネージャー
勤務時間・休日休暇:休日出勤はしたことないです。依頼されることもないので、プライ...
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3.3
東京都港区虎ノ門１−２３−１虎ノ門ヒルズ森タワー２２Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ UXコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:クライアントによりますが、9時〜18時が基本で残業は毎日1〜...
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3.3
大阪府吹田市江坂町１−２２−２
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ フードサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフトの変形労働制です。休みは事前に伝えていれば取...
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2.9
大阪府大阪市中央区備後町２−２−１
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 融資課/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日はある程度はしっかりしているが資格勉強や覚える...
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2.5
東京都新宿区西新宿６−８−１住友不動産新宿オークタワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.6
東京都千代田区麹町２−４−１麹町大通りビル１１Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ シニアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:コンサルティングファームですので、やることをやっていれば、勤...
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3.0
東京都中央区銀座４−７−５
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
社内制度:工場への転勤が多い。本質的に、文系の仕事としては、工場の事務...
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3.8
東京都千代田区大手町１−９−７大手町フィナンシャルシティサウスタワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:特に気にならないが、やはり普通の企業よりは残業が多い。20時...
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3.7
東京都千代田区大手町１−９−２大手町フィナンシャルシティグランキューブ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月の残業時間は０です。みなし労働制で残業代は出ません。遅く帰...
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3.8
東京都新宿区西新宿３丁目２０－２東京オペラシティ ２４Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社グラートの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
定時より1時間早く出勤しなければいけないので、定時に上がれても1時間残業したことになる。休みはシフト制。配属店舗によって違うが、売上の高い人から優先的に1ヶ月の休みを決めていきます。そのため、新人やその月に売り上げが少なかった社員はシフト制なのに好きな日に休みを入れることができず、余った日から休みを選ばないといけない。そのため、休みの予定を組みにくくなる。
多様な働き方支援:
基本的にはない。