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回答なし

回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については閑散期と繁忙期の差が激しく、閑散期には受注が滞っているのか工場まで仕事が回ってこないので工場内の清掃しかすることがなく暇な時期がある。
ただ繁忙期になると休日出勤は当たり前、平日は夜遅くまで残業することもある。
繁忙期の期間が長く、自分の時間がなかなか取れないのでプライベートを重視している人には向いていない。

多様な働き方支援:
製造業なのでリモートワーク不可。
設計等の部署ではリモートワークで勤務している社員もいる。

回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月15日
福利厚生:社員寮は無し。住宅補助や通勤手当は出る。ただし通勤手当は、ある程度勤め
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:若い社員を育てようとする雰囲気はあります。風通しの良さは部
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:勤続満2年から中退共に加入するので、退職金はあります。財形もありますが
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回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月15日
成長・キャリア開発:資格試験費用等は会社負担なので取得しやすい環境だと思う。ただ
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回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月15日
事業の強み:公共に関わる製品を製造することもあるので、取引先等信用がある会社だと
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