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回答者：男性/ プラント設計/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月26日

企業カルチャー・社風:
会社全体で新しいことに取り組もうとする挑戦はいろいろある。
しかし、現状の仕事が手一杯なので、新しいことに取り組もうとすると現状の仕事が忙しくなってしまう。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：新入社員のレベルが高く、また先輩社員のレベルも高いため

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：百人程の会社だがコミュニケーション能力が高く、最強の集

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：自由な提案、行動が許され、何でも許される寛大な上司がい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：自由な提案が、受け入れられ、何をやっても誉めらる。中小

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：自由な提案が受け入れられ、失敗が許される会社である。や

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：自由であるがゆえ、責任を負わさせるかと思いきや、経営者

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：社長の一存で、事業計画が決まる訳でもなく、社員からのマ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】明るい人が多く、みんな仲良く仕事ができ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：各拠点メンバーの集会が不定期ではあるが、あるため他拠点

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回答者：男性/ 制御システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社ホーライ

3.6

大阪府東大阪市高井田本通２−３−１０

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:部門ごとのタスクはしっかり根付いており、各個人の裁量で業務遂... 続きを見る

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:努力しなくても一定の地位までは出世できる。課長職くらいまでく... 続きを見る

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会社名	株式会社三進製作所
業界	不動産・建設（プラント）
URL	http://www.sanshin-mfg.co.jp/
所在地	愛知県犬山市羽黒貴船浦１−２

従業員数	131名
設立年	1948年
資本金	100百万円
代表者	柳下宙士
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日立造船株式会社 3.1 口コミ(922件)

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