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ファーストサーバ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:エントランスはコーポレートカラーの青系で統一したり、社員の休憩スペースを作って外から見えるように壁をガラス張りにしたり、新しく作ったり改修した部分についてはキレイになっています。  デスクやフロアは普通です。

ファーストサーバ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:部署により偏りはあるが、残業時間は常識的な範囲で推移している。残業代は15分単位で支給される。サービス残業をしていると管理部門から指摘が入るなど、コンプライアンス意識は高い。

ファーストサーバ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:全体的に話しやすい雰囲気ではありますが、自分を意見を発信する人はほとんどいません。意見に耳は貸すが、現場の意見が通ることは少ないです。あくまで親会社と中心としてトップダウンで物事が進むため、言っても無駄という雰囲気があります。

ファーストサーバ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短など、制度は整っており、適切に運用されている。フレックス勤務でもあり、勤務時間には融通がきく。

ファーストサーバ株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月05日
成長・キャリア開発:
英語が話せなくても海外のウェブサイトや技術書など読めるくらいの語学力はあったほうが良いと思います。中途採用の人たちは、もともとスキルの高い人であったため入社後の教育無しでも活躍されていました。

働きがい:
やりたいことは取り組ませてもらえる環境だったと思います。

ファーストサーバ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 回答なし/ ユーザーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
期待通りでしたが、
従業員が増えることで更なる発展が鈍化したような感じがありました。

ファーストサーバ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:現場目線でいろいろと意見しやすい風土はあるが、結局は親会社の意向が優先され、その対応で忙殺される。自分たちの会社は自分たちが作る、ということができなくなっている。

ファーストサーバ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:合理的ではない理由で評価を下げられることが多々ある。特に賞与に関する評価は低めとなる。従業員の給与水準を下げることを目的として評価される。