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株式会社山形屋の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月15日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく上司にも気軽に相談出来る環境ではあります。ただ新しい物に挑戦するのは中々難しい印象です。所謂昔の考え方の方が非常に多く意見は通りにくい印象です。

ダイバーシティ・多様性:
女性がかなり多い職場で7割くらいが女性の職場です。その分育児短縮で働いている方もおおく、取得しやすい職場ではあります。外国の方も少数ですが働いています。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月11日
企業カルチャー・社風:会社は、若い力で、若手に色々な挑戦をという意志を示してはい
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回答者: 男性/ 販売リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月10日
組織体制・コミュニケーション:従業員間のコミュニケーションは取りやすく、相談しや
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月07日
企業カルチャー・社風:何かと若手若手と若い力を使おうとするが、若手の人数は少なく
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回答者: 男性/ セールスマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セールスマネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年11月20日
組織体制・コミュニケーション:コロナ前には運動会があったり、忘年パーティがあるな
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
企業カルチャー・社風:「お客様を第一」にという、考えがあるので、新人教育に力をい
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月05日
企業カルチャー・社風:根強い縁故が残る。部署によって、和気あいあいとしていたり、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
企業文化・社風・組織体制:鹿児島老舗の百貨店。昔は一流企業と呼ばれていたので、こ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】時間もきっちりしていて働きやすいと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:部署によって仕事量が違う。同じ社員で給与が一緒でも、す
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】特になし。仕方のない事だが、繁忙期
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署による。私がいた所は、上司も親身に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:歴史を重んじる社風が、進歩の妨げになってしまっているよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:お客様に喜ばれることを、最優先に考えるという点を、大切
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】老舗のデパート勤務というプライ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】さすがデパート社員という紳士的な方も数人
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月21日
企業カルチャー・社風:長年続く百貨店なので、アナログな所や直した方がいい所も多々
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】いろんなお客様が来られるのでいろいろ対
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:会社全体をとおして何かに挑戦するような雰囲気は感じられませ
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2.9
岐阜県多治見市大針町661−1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業
企業カルチャー・社風:やる気と実力があれば昇進します。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
3.4
新潟県長岡市中興野18−2
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 回答なし/ ベーカリー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
ダイバーシティ・多様性:自分のいたところでは障害の持った方の雇用もしていました。そう... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿1−5−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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3.3
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流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:これは所属する店舗によるかと思います。店長が変わるとお店の雰... 続きを見る
3.5
熊本県熊本市北区楠7−8−10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:店舗の従業員としては、和気あいあいとしている店舗が多く、わり... 続きを見る
3.0
岩手県盛岡市菜園1−11−5
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.4
大阪府大阪市淀川区西宮原2−7−50YSサクラビル2F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気として、社員さんよりもパートの方の方が現場のこと... 続きを見る
2.5
岡山県岡山市北区岡町13−16
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的に職場全体の雰囲気は良いと思う。が、今は新型コロナウイ... 続きを見る
2.7
福岡県筑紫野市針摺中央2−16−14レガネット朝倉街道2F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:特徴はよくわからない。組織体制・コミュニケーション:組織間の... 続きを見る
3.5
熊本県熊本市東区上南部2−2−2
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】マーチャンダイジングに熱い上司に当た... 続きを見る

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