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ボンドエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月23日
女性の働きやすさ:
女性でも実力があれば管理職にはなれる。が基本事務の女性は一般職スタートのためそれ相応の実績を示したり上司にアピールする必要があると思われる。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月24日
女性の働きやすさ:事務の方は残業もなく働きやすいのではな
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回答者: 男性/ 現場代理人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:女性は基本、事務職のみで、残業も殆んどなく休暇も取りやすいと思
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:事務方は残業もほぼなく良いと思います。しかし、代わりの人は居な
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:事務の方は女性がいます。営業の方も女性がいましたので、そこは問
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
女性の働きやすさ:休暇は基本的には取りやすいですし、残業もほとんどないのでワーク
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
女性の働きやすさ:残業無し、土日祝休み、有給消化できる。ただし働きやすいかどうか
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
女性の働きやすさ:女性は事務として働く方が多いので、定時退社でいい環境だと思われ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:何となく古臭い社風のせいなのか、男性社員と女性社員の日常の人間
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:女性の比率は、他社に比べると多く、そのほとんどが定時出社、定時
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事務員に関しては、しっかりと定時が守ら
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】CADを学んでほしい。学んでもらえれば
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の働きやすさ:毎日定時には、ほぼ全ての女性社員が帰宅している。長年、社会人を
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回答者: 男性/ 設計補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるにはいるが、数えるほど。
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回答者: 男性/ 建設/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:おもに土木工事現場の施工管理業務ですので女性は事務方が多いです
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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ただ、とてもハードな仕事なの...
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