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株式会社カナオカの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4

株式会社カナオカの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社カナオカで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社カナオカへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2019年08月15日
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2021年08月16日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2019年07月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年07月11日
口コミ投稿日:2019年07月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年07月11日
口コミ投稿日:2019年05月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月10日
口コミ投稿日:2019年05月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月10日
口コミ投稿日:2019年11月24日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年11月24日
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3.0
京都府京都市南区吉祥院大河原町5
メーカー・化学
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理
企業カルチャー・社風:老舗企業だけあって、社内は大人しい社風。一方で多額の設備投資...
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3.7
兵庫県姫路市御国野町国分寺67
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風としては話しやすく色々な意見が言いやすい会社ではないかと...
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3.3
東京都中央区日本橋2−7−1東京日本橋タワー
メーカー・化学
回答者: 回答なし/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:裁量は若手のうちから与えられていたように感じます。ただ、本社...
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2.8
大阪府大阪市北区中崎西2−4−12梅田センタービル28F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員
組織体制・コミュニケーション:営業所、工場、部署にもよると思いますが、私が勤務していた工場...
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3.5
神奈川県座間市広野台2−10−8
メーカー・化学
3.3
大阪府大阪市北区西天満4−8−17宇治電ビルディング13F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:岩谷産業の100%子会社で、トップは岩谷産業の副社長級が数年...
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2.9
埼玉県入間郡三芳町竹間沢283−1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署にもよるが、挑戦する機会は与えられていると感じる。組織体...
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3.3
大阪府大阪市西淀川区竹島5−7−12
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:特に成長する気もなく、同じことを繰り返していることを好む社風...
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3.0
香川県丸亀市土器町東8−537−1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:堅実な会社であるが故に、挑戦する機会はあまりない。年功序列の...
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3.4
東京都中央区日本橋1−13−1日鉄日本橋ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ シニアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マイクロン事業部 営業部/ シニアマネージャー
企業カルチャー・社風:日本製鉄グループであり安定感があり落ち着いていますがコンサバ...
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株式会社カナオカの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
昭和な社風で、上の指示は絶対。
業界的に仕方ないがまだまだペーパーレスが進んでいないところがある
組織体制・コミュニケーション:
工場と営業の仲が悪く、調節が大変だと思う。
上司については部署によってまちまち。
ダイバーシティ・多様性:
向上には色々な国籍の人が働いている