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丸徳産業株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
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運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】20%くらい。今は忙しいからとか、売り上げが少ないからなどの理由で取らないよう言われたりします。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】さすがに上記理由などは可能。二週間前
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【働く環境について】基本的に勤務地は希望のところにしてもらえるし、勤務
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：手当はほとんどなく、家族手当が少しでる程度。もっと福利厚生を充実させて
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口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 女性/ 倉庫作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2024年03月04日
オフィス環境:本社ではなく工場内の請負業務に所属しているため、現場の吹きさらしの
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口コミ投稿日：2024年08月29日

回答者： 男性/ 出荷作業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日：2024年08月29日
福利厚生:通勤手当はでる。寮には入れるが、住宅手当と言った福利厚生はない。オフィ
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口コミ投稿日：2021年07月21日

回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日：2021年07月21日
福利厚生:社会保険完備なことくらいです。オフィス環境:派遣先によりますが、私が派
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
オフィス環境：色々な仕事をさせて頂けるので、追い追い転職を考えた時に有利になる事
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
福利厚生：必要最低限の福利厚生は頂いています。ですが大手企業さんや一般企業さん程
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
オフィス環境：従業員を安い賃金で言いくるめているような節もあり、賃金も上がりづら
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口コミ投稿日：2023年09月14日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 電子/ 作業者

1.8
口コミ投稿日：2023年09月14日
福利厚生:福利厚生は通勤手当のみ、その他の福利厚生は無く、特徴もないオフィス環境
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【長く働いていける環境か】体力的にきついため、長く続け
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】ありません。主任以上は、本社の近隣の現場であれ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員の活躍度】現場のニーズに応えられる資格等の補助はしてくれるが、現
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】基本的に請負い仕事なので、元受の会社カレンダ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：契約社員でしたが、最低限の福利厚生はありました。また社員の方もしっかり
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