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回答者別の社員口コミ（東宝ホールディングス株式会社）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 販売 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み（2020年時点） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 販売
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み（2020年時点）
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
40時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年02月14日
事業の強み:中国に自社の工場を持っており、価格競争には強いと思います。サンプルの
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年02月14日
福利厚生:健康保険以外は何もありません。退職金も40歳以降に入社した人は対象から
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口コミ投稿日：2020年10月13日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2020年10月13日
成長・キャリア開発:これといった社員の教育マニュアルが存在せず、基本的に現場で見
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口コミ投稿日：2020年10月13日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2020年10月13日
福利厚生:福利厚生は特にない。入社時の年齢が高いと、退職金は支払われないと聞いた
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口コミ投稿日：2020年10月13日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2020年10月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:業界の中では良い方だと思う。ただ、能力が伴わないと急に下げられたりする
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東宝ホールディングス株式会社の回答者別口コミ （10人）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
最新の回答：2018年12月11日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答：2015年08月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2020年01月01日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
2.0
最新の回答：2015年08月01日
  • その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
1.7
最新の回答：2015年08月01日
  • 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
1.4
最新の回答：2020年08月11日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
1.0
最新の回答：2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
1.8
最新の回答：2017年05月06日
  • 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.9
最新の回答：2020年10月13日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.7
最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（10件）>>

東宝ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（51件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(7件)
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