回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与に関しては他社様と比べても大きな差はないのかなと思います。
ただ昇給はあまりなく、社員間でもいいお話は聞かないのが現状です。
また、賞与に関しては会社の状況にもよるので上がり下がりが多い状況になります。
評価制度：
評価に関してはしっかりと上司の方が部下の働きを見て評価する環境にあるため、行動しやすい環境にあります。
ただ昇進や昇格しても大きな違いがあるわけではありません。
年功序列に関してもほとんどないとう感じです。
給与に関しては他社様と比べても大きな差はないのかなと思います。
ただ昇給はあまりなく、社員間でもいいお話は聞かないのが現状です。
また、賞与に関しては会社の状況にもよるので上がり下がりが多い状況になります。
評価制度：
評価に関してはしっかりと上司の方が部下の働きを見て評価する環境にあるため、行動しやすい環境にあります。
ただ昇進や昇格しても大きな違いがあるわけではありません。
年功序列に関してもほとんどないとう感じです。
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回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事
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