回答者： 男性/ 製造職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 26万円 | 0万円 | 105万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 105万円 |
給与制度:
給与も仕事内容相応、賞与も業績に応じて貰える。
最近は疲労回復補助が始まったり、段々と働きやすく変わってきていたと思う。
評価制度:
評価面談があり、自身の功績や達成度をアピールできる場があるが、基本的には年功序列なのだと思う。
給与も仕事内容相応、賞与も業績に応じて貰える。
最近は疲労回復補助が始まったり、段々と働きやすく変わってきていたと思う。
評価制度:
評価面談があり、自身の功績や達成度をアピールできる場があるが、基本的には年功序列なのだと思う。