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株式会社創生の平均年収は408万円、年収範囲は250～780万円です（18人の正社員の回答）。

株式会社創生で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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株式会社創生の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
408万円	250~780万円	18人

（平均年齢30.3歳）

回答者の平均年収	408万円
回答者の年収範囲	250~780万円
回答者数	18人

（平均年齢30.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	408万円（平均年齢26.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	385万円（平均年齢33.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	600万円（平均年齢45.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	384万円	700万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社創生の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	25万円	--万円	--万円

年収	310万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:
月25万円／年収300万円
宅建手当
契約報酬インセンティブ5万円/件等

ここは本当に求人通りの内容だと思う。
※ボーナス0はあり得る。

評価制度:
明確な昇格数字は勿論ある。
しかし完全実力主義・自力昇格というイメージは捨てた方がいい。
ある程度は自力で積み上げる必要はあるが、昇格数字は果てしないので、頃合いを見て数字が順調な時に、個人売上レースを卒業した直属部長が部下に数字を分け与えてというようなパターンしか見たことがなかった。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ヒラ

1.6

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に賞与、昇給はないです。固定残業代はでますがそれ以外はありません

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:固定＋報奨金、昇格判断する期間は半年ごと。賞与は夏冬、年2回。やった分

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	15万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	15万円

評価制度:評価基準は不明瞭。勤続年数が長くても女性は男性よりも昇格が圧倒的に少な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は特になかったと思う、。賞与は０ということはなし。交通費と自社物件

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度は営業であれば数字にたいする評価だけです。結果をのこせばお金も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎年海外旅行に行っていたし、結婚してる男の人の福利厚生は充実していたと

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株式会社創生の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年07月15日

福利厚生:退職金はなし。住宅補助は自社物件に住む場合はなにかしらの手当というか補

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会社名	株式会社創生
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.sousei.com/index2.html
所在地	大阪府大阪市北区堂島浜１−４−１６アクア堂島西館５Ｆ

従業員数	46名
設立年	1990年
資本金	110百万円
代表者	長石久永
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社創生の平均年収は408万円、年収範囲は250～780万円です（18人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	408万円（平均年齢26.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	385万円（平均年齢33.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	600万円（平均年齢45.0歳）

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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