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株式会社阪急トラベルサポートのすべての口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】入社したその週から実務に入るなど研修は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】在籍が短いので詳細は不明で
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回答者: 男性/ ツアーコンダクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:休日は10日あればいいくらい。5日間希望日を出せる。ツアーに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】上の人たちは意欲があると思いますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】支店や部署によって異なります。地方の支店に関して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】給与の伸び率が悪いので、家族を持ったりし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】遅いです。所属長から本部に至るまで書類
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】年間を通して繁閑の差がはっきりしているので、繁忙期を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月22日
企業カルチャー・社風:同期との仲がよく部署内でも和気あいあいとしているイメージが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職も少なからずおり、結構上の立場の方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】地方支店での経験は大きい支店でも活か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
勤務時間・休日休暇:帰りが終電近くなることもよくある。部署によるが社員の残業時間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】親会社からの意向に沿って動く事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員と契約社員はボーナスがもらえる給与は多くはないものの評価で毎年昇給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】お客様あっての仕事ですので、そう
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月22日
成長・キャリア開発:研修体制がしっかりととと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
勤務時間・休日休暇:残業代はちゃんと出るのでサービス残業はない。部署によっては勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】仕事を通して専門知識を得ることかほと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
仕事内容:初日から軽く説明を受けて大事な仕事を任されます。ミスは許されないのでも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与がかなり低い、月収ではバイトとあまりかわらない。残業代でそれなりに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】単調であり収入が低く、のびしろがないので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの仕事。だが、実際は個々の仕事量が多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上司によりけりです。比較的通りにくい印象は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】あれば転職しようと思わないの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】小さい。小さい割に責任は押
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間についてはかなり線引きが厳しく、労働者側と雇用側でい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年08月27日
企業文化・社風・組織体制:一昔前はアルバイトから契約社員、正社員とステップアップ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月29日
企業文化・社風・組織体制:会社の社風は風通しが良く、みなさん協力的なイメージがあ
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:パート勤務に関しては、勤務時間、休暇休日は取り決め通りで特に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
オフィス環境:同期、先輩、後輩とみんな情報を交換してより良いサービス提供ができる
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 添乗派遣課

4.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 2万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣添乗員は賞与はないです。残業手当は勤務時間が177時間超えたら発生
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月02日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的に自分で決められますが、さすがに土日や繁忙期に休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月29日
勤務時間・休日休暇:自身が海外に行くのか初めてな場所でもお客様をお連れするのは、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月29日
女性の働きやすさ:独身の女性には、働きやすいかと思いますが家庭を持った女性は転職
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月29日
企業文化・社風・組織体制:会社の雰囲気はみなさん明るく、風通しの良いイメージなの
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