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株式会社ジャッツ関西の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 通訳/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月05日
成長・キャリア開発:
外国語と日本語とももっと上達になります
そして、問題解決スキルもアップ
資格手当あります、すべて資格ではありません、審査が必要です

働きがい:
仕事任せます、そしてシフトの意見を伝えましたら、調整し、忙しい時期とも増員します

回答者: 女性/ 窓口係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月09日
成長・キャリア開発:試験手当は一つ二千円付きます。TOEIC、日本語能力試験N1
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月28日
成長・キャリア開発:この会社では、外国人社員はキャリアアップできないです。9.5
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回答者: 女性/ カウンター職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月08日
成長・キャリア開発:全世界の人々と会えます。でも毎日ほぼ同じパータンで仕事を行っ
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回答者: 女性/ カウンター職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:あまり正常できない仕事です。毎日違うお客様さんに対応するけど
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 業務受託部

2.8
口コミ投稿日:2024年05月14日
成長・キャリア開発:私が働いていた場所は大学や公共団体の職員が出張する際の旅費、
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:ない働きがい:自分次第で経
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】事務系で資格を習得し、事務職等
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回答者: 男性/ 旅行の行程作成・旅費計算/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:成長できるところはほとんどない。もし鉄道関連に入りたいならJ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:育てたいといっているが実際に研修なとばほとんどなく、若いうちは海外に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年01月11日
教育・研修:制度はありませんが、各方面の詳しい資料、書籍がたくさん用意されている
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

1.3
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:支援制度は何もない働きがい:個人
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3.2
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4.4
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2.9
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成長・キャリア開発:基本的にはまず、店長代理を目指す所から始まる。そして、店長に... 続きを見る
3.7
東京都豊島区南池袋2丁目14-10瀬川池袋ビル2F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得手当はありますが、入社時の研修やキャリアアップ研修な... 続きを見る

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