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株式会社大西のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 管理サポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月13日
福利厚生:持株、退職金ありオフィス環境:常に最新を求めるのでオフィスという感じで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
勤務時間・休日休暇:残業時間が20時間を超えると上司に連絡が入り評価に影響が出て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:問屋事業では顧客の衰退が進んでおり、成長は見込みにくい。元々利益
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口コミ投稿日:2016年01月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に給与水準が高く、上司の推薦があれば早期に昇格のチャンスがある。
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回答者: 女性/ 本部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
勤務時間・休日休暇:アジャストワークとかいう勤務時間を調整出来るフレックス類似の
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口コミ投稿日:2020年07月17日

回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:女性社員が多く働きやすい環境に年々変化していっていた。既存の方
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回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:以前は休日にサービス出勤する人も多かったが、現在は休みは守ら
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口コミ投稿日:2023年02月17日

回答者: 女性/ md/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:良い方かと思う評価制度:普通に働けば上が
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口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 男性/ 管理サポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月13日
成長・キャリア開発:通信教育補助あり働きがい:顧
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回答者: 男性/ 管理サポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:時代の流れもあり評価しにくいが給与があがりにくく
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
オフィス環境:耐震性に心配のある古い建物で、複数のビルを組み合わせているため複雑
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口コミ投稿日:2021年12月04日

回答者: 男性/ 本部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月04日
成長・キャリア開発:オンライン研修や通信教育などキャリア開発支援制度があり自ら申
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 女性/ -/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:働きやすい。休みや勤務時間の調整がしやすい。女性の管理職も一定
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月24日
勤務時間・休日休暇:事業部によって休みが異なるが有休で調整されていた。年間休日は
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口コミ投稿日:2023年01月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:休暇取りやすい。部署によっては多忙の
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたよりも社内の雰囲気は
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口コミ投稿日:2024年08月13日

回答者: 男性/ 管理サポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月13日
女性の働きやすさ:管理職登用推進、保育所完備で女性にはとても
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】過去大西と言えば業界でもトップで各メーカーはい
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口コミ投稿日:2021年06月05日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月05日
女性の働きやすさ:女性活躍推進法により「くるみん」を獲得
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:女性は多く働いており、評価されやすい傾
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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:待遇面は男女平等、産休や介護休暇も
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:古い会社の風土は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月03日
事業の強み:新規事業に取り組もうとしている姿
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年05月12日
勤務時間・休日休暇:休暇はシフト制です。残業はほとんどありません。有休は上司とス
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口コミ投稿日:2024年05月03日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年05月03日
成長・キャリア開発:上司との関係が良ければ給料はどんどん上がる。逆にどれだけ売り
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】これといって無かったですが、みんなそれぞれがある程度の
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口コミ投稿日:2024年05月03日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年05月03日
女性の働きやすさ:育休制度が充実しており、働きやすい。管理職にも積極的に女性が着
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】社員同士での勉強会はなかったです。そこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】デスクで資格の本を見ている
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】アルバイトだったので、そこまでの権
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらかといえば、過程だと思いま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】はい、休憩は自分の行きたい時に行けるし、昼休憩はき
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2024年05月12日
ダイバーシティ・多様性:国籍にかかわらず採用されている。障害
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で考えて決めて、そのあとに上司とミ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】基本的に時間通りで帰れます。当時はノー残業デ
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