回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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440万円 | 27万円 | 0万円 | 110万円 |
年収 | 440万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 110万円 |
給与体系は昔のままで、年功序列となっている。
営業手当、みなし残業などの手当も少ない為、階級を上げないことには年収も上がりづらい。
賞与は決算状況によるが、近年の売り上げ状況的に少ない。
評価制度:
年功序列の傾向がつよくて
若いうちは年収が上がりづらい。
実力主義への移行する動きは感じられるが中身は分かりにくい。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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