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回答者別の社員口コミ(阪和興業株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業アシスタント 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点) 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 営業アシスタント
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
60時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
444万円 27万円 10万円 0万円
年収 444万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:個々の抱える業務量が多いためか、あまり周りを気にかける雰囲
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。毎日残業が続くと体調管理が難しくなり、ワークライ
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:一般職であっても住宅補助がある点は魅力的である。オフィス環境:執務スペ
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:結婚・出産後の働く姿が想像で
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
444万円 27万円 10万円 0万円
年収 444万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般的な営業事務と比較すると給与の水準が高いと感じた。残業が多いが、残
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阪和興業株式会社の回答者別口コミ (78人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
  • 課長 / 営業・企画・調達・管理 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年11月28日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2019年12月30日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
  • 人事 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年01月18日
  • 会社員 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年01月26日
  • 自動車 / 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.0
最新の回答:2024年09月09日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 一般職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年05月07日
  • 一般職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年10月21日
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