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株式会社ナニワ計算センターのカテゴリ別口コミ(19件)

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株式会社ナニワ計算センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月09日
福利厚生:
一般的な福利厚生

オフィス環境:
案件先次第
本社勤務の場合は特に不自由ないと思う
現在は分からないが喫煙ルームがあった

株式会社ナニワ計算センターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:
通勤時間は住んでいる場所を加味してある程度近場を提示しようとしてくれる。有給休暇はとても取りやすい環境だった。夏季休暇は自分で好きなタイミングで取得することができたんでそれもよかった。
ワークライフバランスは案件依存で、フルリモートで安定して仕事をしている先輩もいれば、残業時間が多い先輩もいるという印象。会社としては残業時間がなるべく増えないように頑張ってくれているように感じる。

多様な働き方支援:
お子さんのいる方が時短勤務をしているのを見かけた。リモートワークは案件依存だが、積極的にリモートワークの案件を取ることはしていないように感じた。

株式会社ナニワ計算センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月09日
企業カルチャー・社風:
年功序列をなくそうと取り組んでいるので、自分からアピールすれば挑戦する機会を与えてもらいやすい
プロマネ的な役割ができる人がほとんどいないため、改善するためにリーダー職の育成に力を入れている印象があった

組織体制・コミュニケーション:
交流の機会は積極的につくられている
うまく立ち回れるなら面倒を見てもらいやすくなると思う
社員の意見には耳を傾けてくれる

株式会社ナニワ計算センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月09日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は手厚いほうだと思う
一回限りの手当もあるが、取得すれば毎月継続して手当が貰える資格もある

働きがい:
頑張っていればしっかり面倒を見てもらえる
技術的なことよりも、どちらかといえばリーダー的な役割が務まるかどうかが重要視される印象

株式会社ナニワ計算センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
働きやすい環境で働くことができることを期待したが、残業が多くあったり、出向先が遠いなどの問題があり期待していたことは実現されなかった。

株式会社ナニワ計算センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 15万円
給与制度:
頑張っている人は評価される印象だが
役職がないと給与は低い。あってもそこそこ。転職活動をしているときに驚かれることが多かった

評価制度:
目標達成したかどうかの評価制度はあまり機能していない気がする