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株式会社カミオジャパンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
364万円250~650万円24

(平均年齢32.4歳)

回答者の平均年収364万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数24

(平均年齢32.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
348万円
(平均年齢29.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
443万円
(平均年齢37.7歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
338万円
(平均年齢31.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳342万円400万円9
30~34歳333万円450万円6
35~39歳392万円480万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社カミオジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 18万円 0万円 10万円
年収 210万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
求人には未経験でも給与19〜となっていますが実際18万手取り15万です。2000円昇給しました。生活きついです。

評価制度:
当初入社する前説明されていない業務をこなしての契約社員、この給与なので評価制度には疑問しかありません。

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課 品質管理グループ

3.1
口コミ投稿日:2024年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
評価制度:実力主義は謳っている様だが、評価制度は曖昧な感じは否めない。1人の評価
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 5万円 150万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
評価制度:考課シートという評価基準に基づいたシートを年一回作成して、提出した後面
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回答者: 女性/ EC内務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回(夏季・冬季)の賞与に加え、決算賞与の支給があります。金額は業績
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与が夏と冬の2回、それプラス業績内容によって決算賞与が付与される。賞
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 65万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:賞与の他に決算賞与がある 外観手当付き評価制度:営業成績や試験の結果で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 23万円 1万円 102万円
年収 390万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 102万円
給与制度:基本給は高くない。営業手当などもあるが、中小企業の年収といったところで
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:採用が多いなど貢献が多ければ別ですが、なかなか昇給はむずかしいかと思い
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は少しだけ毎年ありました。賞与は決算賞与含めて3回あります。残業代
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:夏冬の賞与と決算賞与があり、3回あるので良かったです。月給は安いが賞与
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回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発

2.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はあまりない。役職などが付かないとほぼ変化がない印象。基本給が低い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年3回あるが、うち2回はほとんど寸志レベ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】昇給は年に1回あるが、数百円~数千円単位。下がること
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 18万円 4万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与プラス年2回の賞与が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給、賞与特に変わった手当はなく、普通の会社と変わらない。評価制度:自
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部

1.8
口コミ投稿日:2024年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:契約社員は寸志。評価制度:契約社員から正社員登用可能とのことですが滅多
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 36万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:給与は安かったです。昇給は一応ありましたが少額でした。賞与の時は全社員
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:契約社員の事務なので給与は低めではあるが妥当な金額であったと思う。長く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業は20時間分のみ支払われる。 休日出勤、深夜残業手当や20時間以上の
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株式会社カミオジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:普通でした。退職金はなかったです。オフィス環境:オフィス街にあります。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
福利厚生:退職金、交通費支給オフィス環境:駅からもさほど遠くなく、通いやすい。会
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同じ業界の企業の口コミ

2.7
東京都千代田区丸の内2−7−2JPタワー8F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:毎月の給与や賞与は、中小企業程度です。給与水準が低く福利厚生... 続きを見る
3.0
高知県南国市岡豊町八幡411−1
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:残業ありきの月収評価制度:若い人のほうが実力があってリーダー... 続きを見る
3.2
東京都品川区東五反田2−18−1大崎フォレストビルディング
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:定期昇給とベースアップが明確に区分されていて、定期昇給は会社... 続きを見る
2.9
東京都中央区銀座5−12−8王子ホールディングス1号館6F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ メンテナンス業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給、賞与は基本的に長く務めれば務めるほど上がっていきます。... 続きを見る
4.0
愛知県春日井市長塚町2−12
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給、賞与は評価制度に基づいて決定される通勤手当、家族手当等... 続きを見る
2.9
東京都千代田区神田駿河台4−6御茶ノ水ソラシティ
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 紙パルプ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長代理
給与制度:一般的な上場会社の基準と同等  他の業種と比較するとの年収は... 続きを見る
3.0
東京都中央区銀座5−12−8王子ホールディングス1号館内
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:昇給あり、賞与2回あり、その他住宅手当、子ども手当、などあり... 続きを見る
3.3
東京都千代田区霞が関3−2−1霞が関コモンゲート西館
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理職
給与制度:管理職は賞与の割合が高い評価制度:一定程度まで年功序列で昇進... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区北浜東1−20
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.7
東京都新宿区市谷加賀町1−1−1鷹匠町ビル
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業時間の上限が決まり申請が必要になってからはほぼ残業するこ... 続きを見る

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