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FWD生命保険株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
681万円250~1600万円36

(平均年齢42.3歳)

回答者の平均年収681万円
回答者の年収範囲250~1600万円
回答者数36

(平均年齢42.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
619万円
(平均年齢41.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
736万円
(平均年齢43.9歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
765万円
(平均年齢41.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳600万円850万円9
40~44歳735万円1050万円6
45~49歳697万円1050万円9

年収分布

(人)
(万円)

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FWD生命保険株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 近畿統括支社/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 5万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
中途採用だったので前職の年収ベースで採用される。
賞与は3月に1回、会社の実績によって賞与とは別にボーナスが出る。

評価制度:
在籍期間が短かったので詳しくは分からないが、営業成績で昇格が決まると思う。
毎月の数字が全てだと感じた。

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 100万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:3月末に賞与あり。昇給はあまり期待できないと思います。給与は入社時の契
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 3万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給年1回、インセンティブは毎月で賞与はなし評価制度:昇進は年1回、必
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与:基本給は職務等級により決まる。(職務等級は、等級に応じて業務の役
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回答者: 女性/ 開発2部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 --万円 --万円 --万円
年収 840万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3年間の間にも満足する昇給をしてもらえた。評価されたら昇給するというス
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1回の目標設定、目標達成に応じた相対評価制度。賞与も年1回で評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年一回。賞与は年一回、会社業績連動型。去年はインセンティブ的なボ
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回答者: 男性/ 秘密/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:中途採用は実力主義のイメージ。ただ、エヌエヌ生命や旧富士生命など人たち
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業管理部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:特にありません。例年の評価で基本給かスライドする方式です。評価制度:成
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回答者: 女性/ 保全事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:グレードで給与が変わるが、昇級制度は不透明。評価制度:昇級制度は不透明
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回答者: 男性/ ソリシター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は昇格時、また、年次のベアアップがあります。賞与は完全業績連動で、
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力があれぼ、昇進できる。業績連動の色合いが濃いので、会社と一蓮托生の
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与については、年間の業績賞与以外に各クオーター毎に賞与がある。チャン
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:相対評価で部門内で5段階に決められた割合で振り分けられる為、超暇な部門
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社全体での相対的評価なため、目立つことをやらない限り良い評価をされる
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回答者: 男性/ ファイナンス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部/ チーフ

2.6
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:他の業種に比べると、保険業界は、もらえる方で、ここも例外ではない。年に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時のオファーレターにジョブグレードが記載されていたが、それが適切な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業代が支給される点が恵まれている。ボーナスはパフォーマンス評価
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:■異動に伴う引越し時の手当てが信じられないほど厚いです。損保業界に共通
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は年齢で他社と比べても、同業他社と比べても低く、ボーナスについ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 500万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 500万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:個人評価が良ければ毎年ベースアップも期待出来るし、外資系のうまみは一定
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FWD生命保険株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月31日
福利厚生:退職金あり。住宅補助は転勤などの場合に会社名義で5年ほど、結構な割合を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
福利厚生:退職金はほとんどない。住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.2
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金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都千代田区大手町2−3−2大手町プレイスイーストタワー
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