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佐川グローバルロジスティクス株式会社の口コミを探す

佐川グローバルロジスティクス株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:新卒のフォローアップ研修や様々な研修が豊富にある。資格取得手
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:なんでもやってみよう精神なので、こういう仕事やってみない?
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
事業の強み:規模が大きく、信用が高い企業だと思います。それに人を大切にしている点
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回答者: 女性/ ロジスティクス管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年03月30日
事業の強み:コロナ禍もあり業績は伸びているが給料は伸びない。toB以外にもtoG
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:物流やロジスティクスに興味があれば、良い環境だと思います。で
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
福利厚生:2時間以上通勤にかかると家賃補助が出ます。上限が3万円です。オフィス環
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回答者: 女性/ 倉庫管理全般/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
成長・キャリア開発:倉庫管理のプロになれて、実力評価主義の為出世できる可能性が大
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:独身寮扱いの社宅は半額負担してくれるので、金銭面での補助が多い。オフィ
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回答者: 女性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
オフィス環境:立地面ですが本社以外は物流倉庫の為、どうしても駅から離れた場所にな
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回答者: 女性/ オペーレーションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒から部下を持つため管理する力やコミュニケーシ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 4万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年二回 自己評価と評価者、エリアごとの成績によって変動評価制度:かなり
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年12月11日
福利厚生:新卒だと独身寮の場合、家賃補助が半分出るが中途だと特にない。通勤手当は
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回答者: 女性/ 倉庫管理全般/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
女性の働きやすさ:産休は取りやすいと思う。予定日の2ヶ月前から入れる。男性も育休
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年12月11日
成長・キャリア開発:研修は頻繁に行われており資格取得手当も用意されている働きがい
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:人によっては残業がかなりあります。また、パートナ
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回答者: 女性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
成長・キャリア開発:資格取得に対しては補助金が支給されます研修に関してですが、中
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月14日
女性の働きやすさ:所長以上の女性管理職数は少ないが、女性だからという理由で昇進で
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
成長・キャリア開発:指定の資格に限り報酬はでる。研修は意味なく生産性のないものば
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回答者: 女性/ 倉庫管理全般/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日とされていたが時と場合による。週1休みが
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 0万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昨年・今年はベースアップがあり賞与の基準額も増額されているため、年々良
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回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
女性の働きやすさ:女性も多く活躍しています。先輩社員では育休をとられていたり、時
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回答者: 女性/ オペーレーションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないです。上の幹部が男性かつ年齢層が高いため管
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年10月23日
組織体制・コミュニケーション:比較的管理職には若手からなることもできる。そのため
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年10月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用率向上を目的とした女性向けの研修がある。参加は
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:定期的にエンゲージメント等調査やアンケートを行っているがあんまり反映さ
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回答者: 女性/ 倉庫管理全般/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
組織体制・コミュニケーション:会社を成長するための業務内容であればものすごく風通
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回答者: 女性/ オペーレーションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月02日
働きがい:お客様にもよりますが、一日一日を終わらせられた時やり
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回答者: 女性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月10日
福利厚生:通勤手当は出る。借り上げ住宅の場合、家賃補助が出る。オフィス環境:駅か
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:ゆくゆくは営業職へのキャリアアップを検討して入社
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 7万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
給与制度:評価に応じて昇給。地域に応じ20000円〜50000円の手当がつく。(
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:研修制度は非常にしっかりしている。OJT制度もあり、入社後1
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回答者: 女性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:割と低い。賞与も自分の評価の割合よりも所属エリアの評価がかなり反映され
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:新卒入社の場合はイベントや研修等があれば積極的に参加するよ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月02日
女性の働きやすさ:自分は女だが、女ということで、引け目を感じたことはない。(少な
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回答者: 女性/ ロジスティクスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:育休・産休などの制度は整っていると思います。男性でも育休を取っ
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