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株式会社エイ・ネットの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
企業文化・社風・組織体制:女性ばかりなので雰囲気が良ければ働きやすいと思います。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:浸透していないと思います。実際私も会社の理念が何なのか思い出せま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】ユニフォーム制度があったので給与か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給与がなかなか上がらないこと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業理念の浸透:皆、服が大好きで働いているのでまとまりは、あった。これから、服飾
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:比較的設立から長いブランドが多いので安定感はあった。ア
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】異動希望の相談がしやすい。客
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】周りの環境による。1番下でも色んな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】配属された店舗による。私の店舗はゆっく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】女性は産休育休を取って復帰し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】販売職では男性の方が数が少な
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
企業カルチャー・社風:若くても積極的に自分をアピールして、ある程度の実力があれば
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月24日
企業カルチャー・社風:当時は上層部〜平社員の年齢幅が広く、中々意見を言いづらい場
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年04月25日
組織体制・コミュニケーション:販売は体育会系で縦社会。入社すると各店舗に挨拶まわ
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回答者: 回答なし/ スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月18日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:年功序列ダイバーシテ
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月20日
企業カルチャー・社風:デザイナーズブランドのため、デザイナーがトップでやり方や売
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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