回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 5万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
給与はあまり高いと思わない。しかし住宅手当がかなりもらえるので結果的に月の手取りは平均的な社会人と同じくらいになる。また、カフェテリアプランなどもあるので、結果的にはそれほど悪くはないと思える。
評価制度:
アルファベット順で評価される評価制度があり、これに応じて月収の上がり幅が決まるが、入社してすぐはまだ大した仕事をしていないという理由でほぼ最低評価になることが確定している。
結果的に入社してすぐの給与アップは望まない。
給与はあまり高いと思わない。しかし住宅手当がかなりもらえるので結果的に月の手取りは平均的な社会人と同じくらいになる。また、カフェテリアプランなどもあるので、結果的にはそれほど悪くはないと思える。
評価制度:
アルファベット順で評価される評価制度があり、これに応じて月収の上がり幅が決まるが、入社してすぐはまだ大した仕事をしていないという理由でほぼ最低評価になることが確定している。
結果的に入社してすぐの給与アップは望まない。